因工作需要，决定采取内部竞聘上岗方式选聘管理部门助理，现将竞聘工作安排通知如下。

岗位一：联合办公室主任助理
主要职责：
协助主任开展工作；主要负责研究所国际合作，国际联合单元CEPAMS事务管理，国际人才交流平台，国际合作信息统计，英文宣传等；完成领导交办的其它工作。

岗位二：人事教育处处长助理
主要职责：
协助处长工作，主要负责人才项目全过程管理；岗位聘用全过程管理；协助、参与研究所人力资源规划、计划的制定与组织实施；协助做好部门内部及部门之间的沟通和协调；完成领导交办的其他工作。

岗位三：研究生部主任助理
主要职责：
负责研究生课程管理、各类评优工作、研究生各类档案管理、学生事务工作；协助研究生部主任做好研究生招生管理和所研究生大型活动组织协调，提供研究生教育管理提升的建议；协助部门负责人做好部门内部、部门之间的沟通和协调；完成领导交办的其他工作。

岗位四：综合管理处处长助理
主要职责：
主要负责园区保安、食堂等社会化服务公司管理，负责枫林园区及实验室安全保卫、园区绿化管理、办公环境建设，职工房补工作、3H工作；协助分管人工气候室、逆境中心后勤管理；完成领导交办的其它工作。

二、任职条件与资格
1. 具有较高的政治素质，爱岗敬业，具有较强的责任心和服务意识，能承受较大工作压力。
2. 具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。
3. 具有大学本科及以上文化程度。
4. 身体健康，年龄不超过40周岁。
5. 有职业准入要求的岗位，应满足相应的准入要求。

三、报名时间及方式
申请人请于2017年10月10日17时前填写《应聘申请表》（附件）；应聘函（包括个人工作经历、对应聘岗位的理解和认识、未来工作计划）；提供证明本人能力、水平的相关资料（学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、代表性论文等）；近期免冠照1张。

上述材料请电子邮件发至dw@sippe.ac.cn，并在邮件主题上注明姓名及应聘岗位名称。初审通过后，面试时间将另行通知。

应聘材料恕不退还，谢绝来电来访。

附件：《应聘申请表》